國家統(tǒng)計局今天發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，，我國單位就業(yè)人員工資水平繼續(xù)保持平穩(wěn)較快增長態(tài)勢。全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資達51474元，私營單位就業(yè)人員年平均工資達32706元。同時，工資水平的地區(qū)、行業(yè)、登記注冊類型、崗位之間的差距仍然較大。

　　為反映單位內(nèi)不同崗位間的工資差距情況，國家統(tǒng)計局對工資統(tǒng)計調(diào)查制度進行了改進，27日首次發(fā)布了分崗位平均工資數(shù)據(jù)。調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，單位負責(zé)人平均工資最高，是全部就業(yè)人員平均水平的2.35倍;商業(yè)、服務(wù)業(yè)人員平均工資最低，是全部就業(yè)人員平均水平的86%。崗位平均工資最高與最低之比為2.73。

　　據(jù)了解，此項調(diào)查涉及16個行業(yè)門類的87萬家法人單位。

　　分企業(yè)登記注冊類型看，外商投資企業(yè)崗位工資差距最大，崗位平均工資最高與最低之比為5.35;私營單位和集體單位崗位工資差距最小，最高與最低之比分別為2.17和2.21。

　　國家統(tǒng)計局人口和就業(yè)統(tǒng)計司司長馮乃林介紹說，經(jīng)濟運行總體保持平穩(wěn)較快增長，為工資水平穩(wěn)定增長奠定了基礎(chǔ)�？鄢�物價因素，城鎮(zhèn)非私營單位工資水平實際增長7.3%，城鎮(zhèn)私營單位工資水平實際增長10.9%。盡管全國就業(yè)人員工資水平繼續(xù)保持較快增長，但增速有所放緩。

　　馮乃林表示，雖然私營單位工資水平仍低于非私營單位，但私營單位工資增速卻高于非私營單位，兩者相對差距明顯縮小。這主要是因為規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中私營企業(yè)實現(xiàn)利潤同比增長14.8%，增速高于平均水平。